什么是工伤赔偿保险?
无论在工作场所遵循了多少安全预防措施, 意外事故时有发生，员工也可能因为工作环境而生病. 工伤赔偿保险, 有时被称为工人补偿或工人补偿, 如果有人在工作中受伤或患上与工作有关的疾病，有助于保护雇员和雇主.
澳博体育官方App专业员工补偿政策提供以下福利:
- 工资和福利损失
- 医疗和康复服务
- 法律代理和合规服务
- 丧葬费
工伤保险可以涵盖的工伤事故包括搬运重物造成的工伤, 滑倒, 或者暴露在化学物质或火灾中. 工伤或疾病必须是由于与工作有关的事件而发生的，以便申请工人补偿福利.
谁需要工伤赔偿保险?
几乎在每个州, 有法律要求某些类型的企业购买工人赔偿保险. 因为在工作场所事故中，确定受伤的雇员还是雇主是“过错”，既昂贵又耗时, 工人赔偿法为处理工伤和职业病的费用和赔偿提供了一致和公平的方式.
大多数州的法律规定，一旦企业达到一定数量的员工，就要对工人进行赔偿. 和Markel专业保险代理人谈谈 询问你所在州的法律. 如果一个企业没有提供所要求的保险, 他们可能因违反州法律而面临罚款或处罚.
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工人赔偿费用是多少?
工人赔偿范围的成本因各种因素而异, 比如企业所在的州, 平均工资, 员工人数, 以及业务类型. 对于企业来说，准确地表示工资单总数是很重要的，这样才能提供适当的保险范围. 高级审计 是由保险公司定期执行的，以确保雇主不会为他们的保险支付太多或太少的费用.
Markel专业报价 PayGo工资报表 作为计费选项. 这种自动支付解决方案允许企业主根据实际工资单向工人支付补偿保费, 不估计. 这有助于管理潜在的巨额审计溢价风险.
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工伤赔偿保险是如何运作的?
工人赔偿金由企业主或雇主支付，因为它可以保护企业免受因雇佣而受伤或生病的起诉. 工伤保险费用不由雇主和雇员共同承担, 就像一些医疗保险费用一样.
工人赔偿协议有两个核心部分:
- 无论谁有过错，伤害的费用总是由雇主承担. 这避免了冗长的法庭程序.
- 员工补偿福利是员工可以从雇主那里获得的唯一福利. 换句话说，受伤的雇员不能起诉雇主要求更多的钱.
工人补偿政策为雇主提供两种类型的保险:
- 工人补偿支付每个州的工人补偿法律要求的赔偿和其他福利.
- 雇主责任包括雇主在受保单限制的情况下承担法律义务的款项.
为什么雇主需要雇主责任保险? 因为工人赔偿并不包括所有的雇佣情况. 还有豁免雇佣、非法雇佣和不可赔偿的伤害. 属于这些类别之一的雇员可以直接起诉雇主.
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如何处理工人赔偿申索?
澳博体育官方App专业了解小企业主的需求和愿望. 澳博体育官方App培训澳博体育官方App的理赔专业人员，让他们认识到工作场所伤害可能给小企业带来的独特障碍，这样他们就可以帮助教育澳博体育官方App的保单持有人，使理赔过程尽可能顺利.
每个索赔审查员都接受过本州法律和程序方面的专门培训. 这允许审查员为每个单独的状态创建索赔解决策略. 这些专业知识使澳博体育官方App能够更好地为每个州的保单持有人服务.
澳博体育官方App专业的工人赔偿索赔人员包括专门的单位和功能，帮助受伤或生病的工人迅速恢复并安全返回工作岗位.
- 专门的灾难索赔单元-用于严重和复杂的索赔
- 特别调查小组-防止欺诈索偿
- 处方管理程序-一个快速和方便的方式支付处方, 直接支付给澳博体育官方App专业
- 医疗账单成本管理程序-减少毫无根据和不必要的费用，保持低医疗成本
- 医疗病例管理——为严重和复杂的伤害提供现场护理
需要报告受伤或提出索赔? 你可以 在网上提出索赔 或打电话 +1.888.500.3344.
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什么不包括在工伤保险之内?
领取职工补偿金, 受伤或生病必须是由于与工作有关的事件. 如果员工在正常工作职责之外受伤, 比如在上班的路上, 这些伤害不包括在工人赔偿政策之内.
其他常见的免责条款还包括故意伤害, 因中毒或滥用药物造成的伤害, 或者在工作中自愿参加娱乐活动. 一定要阅读完整的政策，并与保险代理人交谈，了解所涵盖的内容.
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独资经营者是否需要工伤赔偿保险?
如果没有雇员，独资经营者可能不需要购买工伤保险, 这取决于他们在哪个州做生意. 但如果一个独资经营者有人为他工作, 即使他们不用W-2表格支付, 根据法律，他们可能被视为雇员. 一定要查看国家专门针对独资经营者的规定, 因为法律因州而异.
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我所在的州有什么工人补偿法?
州法律规定了工人补偿政策所涵盖的工人类型. 某些类型的雇员，如季节工, 承包商, 在一些州，志愿者可能不包括在内. 一定要阅读政策文件和 和当地的保险代理人谈谈 了解任何政策的局限性.
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工伤赔偿保险与责任保险有何不同?
